Medewerkers behouden en aantrekken
Wat kunt u als werkgever doen om op een krappe arbeidsmarkt het juiste personeel aan te trekken én te behouden? Dat is afhankelijk van veel factoren, zoals de branche waarin u actief bent en (de leeftijd) van uw personeelsbestand. Vitalr helpt u om de juiste keuzes te maken, zodat u met toekomstbestendige medewerkers klaar bent voor morgen.
Meer winst voor bedrijven die werken aan gezondheid en vitaliteit van medewerkers
Bedrijven die werk maken van de gezondheid en vitaliteit van hun medewerkers, plukken daar direct de vruchten van. Het zorgt voor meer werkplezier, minder ziekteverzuim, een hogere arbeidsproductiviteit en uiteindelijk dus voor meer winst. Maar wat past bij uw organisatie en medewerkers? Vitalr helpt u hierbij.
Vraag een vrijblijvend gesprek aanWaar gaan we voor u mee aan de slag?
Gaat u samen met Vitalr aan de slag met het behouden en aantrekken van medewerkers?
Dan helpen wij u onder andere met onderstaande punten:
1
Gezond en bevlogen werken
- Leefstijl
- Ontwikkeling en persoonlijk leiderschap
- Introductieprogramma’s nieuwe medewerkers
- Medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO)
2
Personeelsregelingen
- Collectieve zorgverzekering
- Online zorgvergelijker
- Specifieke regelingen en protocollen
3
Arbo
- Werkplekonderzoek
- Preventief medisch onderzoek (PMO)
- Veiligheid
- RI&E
4
Verzuimbegeleiding
- Casemanagement
- Vraagstukken sociale zekerheid
- Verzuimbeleid
- Verzuimanalyses
Ook interessant: Persoonlijke Profiel Analyse (PPA)
Als werkgever doet u er alles aan om een zo prettig mogelijke werkomgeving te creëren voor uw medewerkers. Een omgeving waar medewerkers zich op hun gemak voelen en waar ze werk doen dat aansluit op de kwaliteiten van de medewerker. Dit maakt dat medewerkers beter presteren en langer blijven werken. Maar wát zijn de kwaliteiten van uw medewerker? En hoe sluit u het werk aan bij de kwaliteiten van uw medewerker? Met de Persoonlijke Profiel Analyse (PPA) van Vitalr komen u én uw medewerker erachter.
Lees meerMeer weten?
Neem contact met ons op en we bespreken samen wat we voor elkaar kunnen betekenen.